+7(996)961-96-66
+7(964)869-96-66
+7(996)961-96-66
Заказать помощь

Контрольная на тему Контрольная работа 090201

ОПИСАНИЕ РАБОТЫ:

Предмет:
ТРУДОВОЕ ПРАВО
Тема:
Контрольная работа 090201
Тип:
Контрольная
Объем:
14 с.
Дата:
01.02.09
Идентификатор:
idr_1909__0013140


Как скачать реферат, курсовую бесплатно?


Контрольная работа 090201 - работа из нашего списка "ГОТОВЫЕ РАБОТЫ". Мы помогли с ее выполнением и она была сдана на Отлично! Работа абсолютно эксклюзивная, нигде в Интернете не засвечена и Вашим преподавателям точно не знакома! Если Вы ищете уникальную, грамотно выполненную курсовую работу, контрольную, реферат и т.п. - Вы можете получить их на нашем ресурсе.
Вы можете запросить контрольную Контрольная работа 090201 у нас, написав на адрес ready@referatshop.ru.
Обращаем ваше внимание на то, что скачать контрольную Контрольная работа 090201 по предмету ТРУДОВОЕ ПРАВО с сайта нельзя! Здесь представлено лишь несколько первых страниц и содержание этой эксклюзивной работы - для ознакомления. Если Вы хотите получить контрольную Контрольная работа 090201 (предмет - ТРУДОВОЕ ПРАВО) - пишите.



Фрагмент работы:





Содержание


1. Правовой статус безработного 3
2. Задача 9
Список используемой литературы 13


1. Правовой статус безработного

Законодательство Российской Федерации о занятости населения представляет собой систему нормативных правовых актов, определяющих правовые, экономические, организационные основы отношений, возникающих в связи с обеспечением занятости и реализацией права граждан на труд.
Важнейшей для рассматриваемого института является ст. 37 Конституции РФ , устанавливающая право граждан на защиту от безработицы. Данное положение, а также Международный пакт об экономических, социальных и культурных правах 1966 г. и Декларация прав и свобод человека и гражданина РФ закрепляют основополагающие принципы взаимоотношений субъектов, действующих в сфере обеспечения занятости. Данная область, как и трудовое законодательство в целом, относится к предмету совместного ведения Российской Федерации и субъектов РФ, в силу чего законодательство о занятости представлено актами не только федерального, но и регионального законодательства.
Регулирование отношений в сфере обеспечения занятости осуществляется не столько Трудовым кодексом РФ, сколько текущим законодательством. Ведущую роль играет Закон РФ № 1032-01"О занятости населения в РФ", который был принят 19 апреля 1991 г., существенно изменен и дополнен 20 апреля 1996 г. и в настоящее время действует в редакции Федерального закона от 23.07.2008 г. № 160-ФЗ.
Значительную часть источников, относящихся к институту занятости, составляют акты Правительства - высшего исполнительного органа государственной власти Российской Федерации. В соответствии с Федеральным конституционным законом "О Правительстве Российской Федерации" на него возложено обеспечение проведения единой государственной социальной политики в целом и политики занятости в частности. В связи с этим особую роль играют утверждаемые Правительством федеральные целевые программы. В таких актах определяются меры, осуществление которых необходимо для достижения целей государственной политики обеспечения занятости. Кроме того, принятие Правительством целого ряда актов предусмотрено Законом о занятости. К ним, в частности, относятся Порядок регистрации безработных граждан , Положение об организации


Посмотреть другие готовые работы по предмету ТРУДОВОЕ ПРАВО